分类： 专业术语

强化理论（Reinforcement The […]

期望理论，由著名心理学家维克多·弗鲁姆于19 […]

公平理论是社会心理学与组织行为学中探讨个体如 […]

一致性信息是指个体在认知和决策过程中，倾向于 […]

区别信息是指在决策过程中，能够有效区分不同选 […]

共识信息（Consensus Informa […]

共变原则（Covariation Princ […]

普遍性归因是指个体在解释他人行为时，倾向于将 […]

特异性归因（Distinctiveness […]

不稳定归因是归因理论中的一个核心概念，特指个 […]