长期导向是一种文化维度，用以衡量社会成员对未来的重视程度，以及他们是否倾向于为长远利益而延迟即时满足的决策倾向。这一概念由荷兰社会心理学家霍夫斯泰德提出，在其文化维度理论中，它描述了那些强调坚韧、节俭和适应未来需求的价值观的社会特征。在长期导向较高的文化中，人们更可能投资于教育、储蓄和可持续发展，视挑战为机遇，并注重关系的持久性；反之，短期导向文化则更关注传统、社会义务和即时结果。这种导向深刻影响个人和组织的决策行为，例如在投资策略、教育规划或环境政策中，它可能导致忽视短期波动而聚焦于长期收益的认知偏差。